2017bart-janidentiteitmeningmerkondernemingrede

Het jaar is alweer ruim twee weken oud en is nu al een bewogen jaar. Dat belooft wat voor de rest van 2017... In ieder geval kunnen we zeggen dat er veel gebeurd en beweging is toch de voorbode van verandering. Dat is dus positief, ten minste als je vindt dat verandering een goede zaak is. Maar welke veranderingen hangen er in de lucht en hoe pakken die voor jou uit?

We horen prachtige speeches van Barack en Michele Obama en zelfs hier in Nederland het  emotionele touwtje-uit-de-brievenbus-pleidooi van Jan Terlouw. Maar bereiken die speeches de mensen werkelijk? Verandert de publieke opinie erdoor? Of bereiken die toespraken vooral degene die het er toch wel mee eens zijn? Het lijkt wel of de kracht van de redelijkheid niet meer geldt en dat de nuance is afgeschaft. De stellingen zijn ingenomen en de loopgraven worden alleen maar dieper en in getal omvangrijker. Wat is jou positie hierin en hoe beinvloedt die de mening van je werk of bedrijf?

Identiteit heeft alles te maken met positionering, mensen willen weten waar je voor staat. Vanuit identiteit kun je slagvaardig en flexibel verandering tegemoet treden. En de noodzaak daartoe wordt helder over het voetlicht gebracht door onder andere de jaarlijkse Trendrede. Daar kijken wij van C-Roots altijd naar uit omdat de inhoud vaak zo verrassend is en de scherpe visies op een schijnbaar versnipperde realiteit verhelderend werken. 

De Trendrede etaleert een visie op 2017 waar we onze inspiratie uit kunnen halen. En laat indirect ook zien hoe identiteit een stuwende kracht kan zijn in een snel veranderend maatschappelijk landschap. De moeite waard om te lezen dus. We hopen dat het helpt je blik te verbreden en te verdiepen en van dit jaar een mooi jaar te maken.